L’offre de votre recherche : Responsable enfance H/F

Cossé-le-Vivien est une commune française de 3276 habitants, située en Mayenne, dans la région des Pays de la Loire.

La commune de Cossé le Vivien est le chef-lieu de canton du sud-ouest mayennais, à la frontière de l’Ille et Vilaine. Elle est située à 11 km de Craon, 18 km de Laval et 22 km de Château-Gontier. Elle fait partie de la Communauté de Communes du Pays de Craon depuis le 1er janvier 2015.

Expérience : Minimum 1 an

Niveau d'étude : Sans diplôme/Autodidacte

Avoir une expérience similaire dans ce domaine sera appréciée

Cadre d’emplois des adj. d’animation territoriaux et au grade d’animateur (Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire).

Recrutement possible sur ce poste d'un agent contractuel de catégorie C.

1 responsable enfance (H/F)

À temps non complet, 16.50/35^ème

Emploi permanent

A compter du 1^er septembre 2025

Définition du poste :

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous assurerez les missions suivantes :

• De management;
• De gestion administrative et financière;
• D’organisation et de coordination du périscolaire;
• De présence sur le temps périscolaire;
• Et de missions au restaurant scolaire.

Vous serez responsable d’une équipe de 4 agents au sein du pôle enfance et intégrerez le CODIR (Comité de direction).

Les missions sont réparties de la manière suivante : 72% Coordination et périscolaire / 28% restaurant scolaire

 Missions principales :

=> Management

• Animer et manager le service enfance portant les missions scolaires et périscolaires que ce soit dans la planification, le suivi, la mise en œuvre et le contrôle
• Développer les compétences des agents en poste
• Participer à l’élaboration des plannings de l’équipe et au suivi des heures
• Mettre et tenir à jour les fiches de postes de chaque agent
• Organiser et conduire des réunions
• Gérer les remplacements des agents absents

=> Gestion administrative et financière

• Etre garant du paramétrage et de l’utilisation du progiciel (Domino et Diabolo)
• Suivre et contrôler les inscriptions sur les temps périscolaires (pointage)
• Participer à la facturation des restaurants scolaires et de l’accueil périscolaire (pointage, facturation…) (occasionnellement)
• Préparer le budget prévisionnel d’investissement / fonctionnement et suivre le budget
• Suivre le budget et assurer les commandes 
• Participer aux réunions du Conseil d’école, avec les parents d’élèves ainsi qu’aux différentes instances et commissions (occasionnellement)
• Assurer et suivre les déclarations auprès des organismes
• Etre l’interlocuteur privilégié avec la CAF 
• Développer les aides en matière d’action sociale (aides à l’enfance et à la jeunesse) et assurer les déclarations
• => Organisation et coordination du périscolaire

• Organisation d'un projet périscolaire 
• Animation d'un cycle d'activités périscolaires 
• Prise en charge des enfants et encadrement des animations 
• Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents 
• Animation des activités et accompagnement des publics accueillis 

=> Présence sur le temps périscolaire

• Accueillir les enfants sur les temps périscolaires
• Aider les enfants et les assister dans les actes de la vie courante
• Elaborer et mettre en œuvre des animations
• Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
• Assurer l'entretien et la gestion du matériel pédagogique

=> Mission au restaurant scolaire

• Assurer la surveillance de cour pendant la pause méridienne
• Assurer la sécurité des enfants
• Accompagner les enfants lors des trajets entre la cour et le restaurant scolaire
• Nettoyer et protéger les plaies légères
• Suivre l'état général de l'enfant, repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant
• Alerter les services compétents en cas d'accident
• Proposer et organiser des animations
• Distribution et service des repas (occasionnel)
• Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires
• Présenter les mets dans le respect des règles de l'art culinaire
• Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygièneAccompagnement des convives pendant le temps du repas
• Adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas
• Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé

Missions secondaires :

• Gestion du Conseil Municipal des Enfants (CME) : Organisation des élections et des événements (sorties, cérémonies, séances plénières).
• Pilotage des projets en collaboration avec l’élu référent

Rémunération et avantages sociaux :

• Rémunération statutaire + régime indemnitaire des fonctionnaires territoriaux (IFSE + CIA) ;
• Bénéficiaire du Comité des œuvres sociales (CNAS) ;
• Adhésion contrat collectif prévoyance obligatoire + participation employeur;
• Possibilité de participation de 15€/mois de l’employeur sur la cotisation d’un contrat labellisé mutuelle;
• Attribution possible de titres restaurant dématérialisésavec participation employeur ;